Обращение к Президенту Республики Казахстан Токаеву К.К.

Уважаемый Касым-Жомарт Кемелевич! 

Мы, представители работников, в лице Единого представительного органа (ЕПО), работодатель, в лице ТОО «Корпорация Казахмыс», а также инициативная группа из числа работников ТОО «Корпорация Казахмыс» просим Вас обратить внимание и принять меры по пересмотру раннего выхода на заслуженный отдых шахтеров, металлургов и других работников, занятых во вредных и опасных условиях труда.

Казахстан — единственная страна на постсоветском пространстве, где шахтеры не входят в льготный список и выходят на пенсию на 10–13 лет позже своих коллег из других государств. Как Вам известно, условия труда, особенно на подземных рудниках и металлургическом производстве, пока еще остаются тяжелыми, опасными и вредными, и возраст выхода на пенсию в 63 года — неподъемная планка для трудящихся на столь вредном производстве.

Уже долгие годы в стране обсуждается вопрос о снижении пенсионного возраста шахтерам и всем тем, кто работает на опасных и вредных производствах. Представители этой нелёгкой и опасной профессии уже много лет выступают за снижение пенсионного возраста, однако республика до сих пор остаётся единственной страной на постсоветском пространстве, где шахтёры выходят на заслуженный отдых так поздно.

Профессиональные союзы и отдельные представители отрасли уже много лет в один голос твердят об опасных и тяжёлых условиях труда на рудниках и шахтах Казахстана, и множестве профессиональных заболеваний.

В своем обращении народу Казахстана 01 сентября 2023 года Вы озвучили поручение Правительству касательно выработки механизма социальной поддержки лиц, длительное время занятых во вредных условиях труда и, учитывая значимый вклад в развитие отраслей и степень урона здоровью таким работникам, еще до достижения пенсионного возраста, в частности с 55 лет, выплачивать им специальную социальную выплату. Данная инициатива с Вашей стороны значительно продвигает решение вопроса социальной поддержки работников, занятых во вредных условиях труда, что является несомненно положительным решением в данной ситуации, и мы благодарим Вас за понимание ситуации и поддержку!

Вместе с тем, хотели бы обратить Ваше внимание на то, что в ходе обсуждения данного вопроса представители трудовых коллективов все же ожидают решение данного вопроса в другой плоскости, а именно, на снижение пенсионного возраста для шахтеров, горняков, металлургов и представителей других профессий, работающих во вредных условиях.

В связи с чем, просим Вас, уважаемый Касым-Жомарт Кемелевич, поручить  Правительству Республики Казахстан рассмотреть и внести предложения по решению ряда задач, которые ставятся трудовым коллективами, а именно:

• возможность внесения изменений в законодательные акты Республики Казахстан касательно снижения пенсионного возраста для лиц, проработавших во вредных и опасных условиях труда 15 лет для мужчин и 12 лет для женщин на льготных условиях.

В частности, как заявляла Т. Дуйсенова —  Министр труда и социальной защиты населения РК 06 декабря 2022 года на пленарном заседании Мажилиса Парламента РК: «Если смотреть мировой опыт, в большинстве стран срок выхода металлургов на пенсию связан не с возрастом, а со стажем работы. Во многих странах есть горячий стаж, допустим, в странах Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) считают, если 15 лет работал, то больше этот человек не должен работать там.»;

• нормативно разработать механизм компенсирования потерии ежемесячных доходов согласно ст. 7 Социального Кодекса РК (определить на паритетной основе степень ответственности перед работниками государства и работодателя);
• принимаемые изменения и дополнения в законодательные акты обсуждать и принимать в рабочих группах с участием представителей работников, уполномоченных государственных органов и объединений работодателей, тем самым выстроив взаимовыгодные социально-партнерские отношения и обеспечив учет мнения всех заинтересованных сторон;
• определить куратора для координации дальнейшего функционирования деятельности рабочей группы по пересмотру пенсионного возраста горняков, шахтеров, металлургов и других профессий, входящих в льготный список.

Благодарим Вас за внимание к проблеме.

От работодателя:

Председатель Правления

ТОО «Корпорация Казахмыс»

Н.К. Нуриев

 

От Единого представительного органа Работников ТОО «Корпорация Казахмыс»:

Председатель ОО «Отраслевой профессиональный союз работников горно-металлургических предприятий и смежных производств «КјсіпЌорєан» Нуржанов У.К.	Председатель ОО «Отраслевой профессиональный союз работников горно-металлургических предприятий и смежных производств «Enbek» Тысевич С.А.
Председатель Организации профсоюза работников «Жезказганцветмет» филиала ОО «Отраслевой горно-металлургический профессиональный союз «Казпрофметалл»» Мырзаханов Б.М.	Председатель филиала ОО «Отраслевой профсоюз работников горнорудной, угольно и металлургической промышленности «Достойный труд» по Жезказганскому промышленному региону Мурзатов К.С.